Voorbereiden op een sollicitatiegesprek

Voor het sollicitatiegesprek: voorbereiden op vragen

Een goede voorbereiding van het sollicitatiegesprek verhoogt de kans op een positieve indruk. Lees voor het gesprek alle informatie nog eens door. Denk na over de vragen die u kunt krijgen en de antwoorden die u wilt geven. Besteed extra tijd aan vragen die u moeilijk vindt om te beantwoorden. Maak ook een lijst met de vragen die u zelf wilt stellen over de baan en het bedrijf.

Informatie doorlezen

Lees voor het gesprek alle informatie nog eens door: de vacature, de vacatureanalyse die u hebt gemaakt, uw brief, uw CV en de uitnodigingsbrief voor het gesprek.

Informatie over het bedrijf, de baan en de beroepsgroep

Het maakt een goede indruk als u tijdens het gesprek laat merken dat u kennis hebt van het bedrijf, de baan zelf en de beroepsgroep. De werkgever ziet dat u echt belangstelling hebt en zelf actie hebt ondernomen.

Vragen en antwoorden bedenken

Schrijf alle vragen op die u zelf wilt stellen over de baan en het bedrijf. Bedenk welke vragen de werkgever aan u kan stellen. Gebruik de informatie die u hebt verzameld om antwoorden op te schrijven. Tijdens het sollicitatiegesprek kunt u drie soorten vragen verwachten:

1. Vragen over de functie en het bedrijf

Deze vragen gaan over uw belangstelling voor de baan en het bedrijf. De werkgever wil ook weten of u goed weet wat de baan inhoudt en wat voor bedrijf het is.

2. Vragen over uw CV

Deze vragen gaan over uw kennis, vaardigheden, opleiding, werkervaring, uw achtergrond en uw loopbaan.

3. Vragen over uzelf: persoonlijke vragen

Met deze vragen wil de werkgever informatie krijgen over uw persoon, uw eigenschappen en uw kwaliteiten. Die zijn belangrijk voor het werk en of u goed in het team past.

Voorbereiden op moeilijke vragen

Bijna iedereen is nerveus tijdens een sollicitatiegesprek. Dat is normaal. Maar van sommige situaties en vragen kunt u meer gespannen raken dan anders. Het helpt als u uzelf hierop voorbereidt. Bedenk:

• Van welke vragen word ik zenuwachtig? Waarom?
• Wat is onduidelijk in mijn verleden?
• Welke moeilijke vragen kan ik verwachten over mijn CV?
• Welke situaties vind ik vervelend? (lang wachten, vijf mensen tegenover u)

Neem rustig de tijd om erover na te denken en positieve antwoorden op te schrijven. Krijgt u zo’n vraag tijdens het sollicitatiegesprek, dan hebt u een antwoord klaar.

Bron: www.werk.nl